Eine Studie des Software-Clusters nennt Impediments einen Informatiker einzustellen und empfiehlt Weiterbildungsmaßnahmen. Die Top 5 Gründe, warum Informatiker nicht auf eine freie Stelle passen: weiter »
Coaching Technik “Zirkuläre Fragen” in der Retrospektive (Teil II)
Im ersten Teil dieses Beitrages habe ich kurz die Coaching Technik “Zirkuläre Fragen” vorgestellt. In diesem 2. Teil beschreibe ich eine praktische Anwendung dieser Technik in einer Team Retrospektive. weiter »
Coaching Techniken: Zirkuläres Fragen (Teil 1)
Fragetechniken gehören zu den wichtigsten Werkzeugen in Coaching. In diesem Beitrag werde ich die Fragetechnik “Zirkuläres Fragen” erläutern (Teil 1) und anhand eines Beispiels zeigen, wie diese Technik in einer Team Retrospektive eingesetzt werden kann (Teil 2). Beim Zirkulären Fragen wird dem Coachee eine indirekte Frage über eine weitere Person gestellt. Am Besten lässt sich [...] weiter »
Training – Beratung – Coaching
Coaching ist ein Begriff, der sehr unterschiedlich genutzt wird. Da ich in meinem Blog über Coaching schreibe, stelle ich meine Definition des Coaching-Begriffs in Abgrenzung zu Beratung und Training vor. Training Beim Training wird eine Methode oder Verhalten eingeübt und trainiert, mit dem Ziel, dass die Trainees das gewonnene Wissen selbst einsetzen können. Der Trainer [...] weiter »
Objekt Forum – Frankfurt – Dienstag 9.11.2010
Am Dienstag, den 9.11.2010 spreche ich im Rahmen des Objekt Forum Frankfurt der andrena objects ag über meine Erfahrungen im Bereich Scrum Coaching. Im 2. Teil des Vortrages werde ich konkrete Coaching Methoden “zum Mitnehmen” vorstellen. Details und die Anmeldung gibt es hier. weiter »
